Management-Seminar in modernem Konferenzraum

Führungskompetenz, die Ergebnisse liefert

Wir trainieren Führungskräfte in Lausanne und der Romandie mit praxiserprobten Methoden. Kein Frontalunterricht, sondern echte Situationen aus Ihrem Arbeitsalltag.

Beratungsgespräch vereinbaren Unsere Leistungen
Geschäftsführerin bei der Arbeit im Büro

Wer wir sind

Leadership Train Management entstand 2017 aus einer einfachen Beobachtung: Viele Führungskräfte besuchen Seminare, kehren ins Büro zurück und ändern nichts. Der Grund? Die Inhalte passen nicht zu ihrem konkreten Umfeld.

Unser Team besteht aus sechs Trainerinnen und Trainern mit Hintergrund in Betriebswirtschaft, Organisationspsychologie und operativer Führung. Jede Trainerin hat mindestens acht Jahre Erfahrung in leitenden Positionen gesammelt, bevor sie zu uns kam. Das macht einen Unterschied, wenn es um glaubwürdige Beispiele geht.

Wir arbeiten auf Deutsch, Französisch und Englisch. Unser Büro liegt zentral in Lausanne, doch wir führen Trainings in der ganzen Schweiz durch.

480+
Trainierte Führungskräfte
92 %
Weiterempfehlungsrate
8
Jahre Erfahrung

Unsere Leistungen

Von Einzelcoaching bis zum mehrtägigen Intensivseminar: Jedes Format lässt sich an Ihre Branche, Teamgrösse und Ziele anpassen.

Führungskräfte-Seminare

Zwei- bis dreitägige Workshops für Teams von 6 bis 14 Personen. Themen reichen von Konfliktgesprächen über Delegation bis zur strategischen Planung. Jeder Workshop enthält mindestens drei Simulationen mit Videoanalyse.

Einzelcoaching

Sechs bis zwölf Sitzungen à 90 Minuten, verteilt über drei bis sechs Monate. Zwischen den Sitzungen setzen Sie konkrete Aufgaben um und reflektieren die Ergebnisse mit Ihrer Trainerin. Ideal für neue Teamleitungen oder den Wechsel in die Geschäftsleitung.

Online-Trainings

Live-Sessions über Videokonferenz, jeweils 120 Minuten. Wir nutzen digitale Whiteboards, Breakout-Räume und anonyme Umfragen, damit die Interaktion nicht leidet. Besonders gefragt bei Unternehmen mit verteilten Standorten.

Change-Management-Begleitung

Wenn Ihr Unternehmen eine Reorganisation, Fusion oder Digitalisierung durchläuft, begleiten wir die Führungsebene über 3 bis 12 Monate. Wir moderieren Kick-offs, schulen Kommunikationstechniken und helfen beim Umgang mit Widerstand im Team.

360°-Feedback-Analysen

Wir erheben anonymes Feedback von Vorgesetzten, Kolleginnen und direkten Mitarbeitenden. Die Auswertung besprechen wir in einem vertraulichen Gespräch und leiten daraus zwei bis drei konkrete Entwicklungsziele ab.

Massgeschneiderte Programme

Für Unternehmen ab 50 Mitarbeitenden entwickeln wir ein internes Führungsprogramm über 6 bis 18 Monate. Dazu gehören Modulpläne, interne Trainer-Zertifizierung und eine Wirkungsmessung nach jedem Quartal.

Warum mit uns arbeiten?

Wir versprechen keine Wunder. Aber wir können erklären, was unsere Teilnehmenden an unserem Ansatz schätzen.

Praxisfälle statt Theorie-Folien

Mindestens 60 % jeder Sitzung bestehen aus Übungen, Rollenspielen oder Fallanalysen. Die Theorie liefern wir als Vorbereitung per Kurzvideo, damit die gemeinsame Zeit dem Üben gehört.

Kleine Gruppen

Maximal 14 Personen pro Seminar. So bleibt genug Raum für individuelle Fragen und persönliches Feedback.

Nachbetreuung inklusive

Vier Wochen nach dem Seminar laden wir zu einer 60-minütigen Follow-up-Session ein. Dort besprechen wir, was funktioniert hat und wo es hakt.

Dreisprachig

Alle Trainings sind auf Deutsch, Französisch oder Englisch verfügbar. Unterlagen erhalten Sie in der Sprache Ihrer Wahl.

Transparente Preise

Kein Kleingedrucktes. Sie erhalten ein Festpreisangebot pro Seminartag oder Coaching-Paket, inklusive Materialien und Nachbetreuung.

Messbare Wirkung

Vor Beginn definieren wir gemeinsam zwei bis vier Kennzahlen, z. B. Mitarbeiterfluktuation, Teamzufriedenheit oder Projektlaufzeiten. Nach Abschluss vergleichen wir die Werte.

Was Teilnehmende sagen

Echte Rückmeldungen von Führungskräften, die unsere Programme durchlaufen haben.

Nach dem Coaching habe ich zum ersten Mal das Gefühl, schwierige Gespräche nicht mehr aufzuschieben. Die Rollenspiele waren unangenehm, aber genau das hat geholfen.

Avatar Marc D.
Marc D.
Abteilungsleiter, Pharma-Branche

Wir haben das Change-Management-Programm während unserer ERP-Einführung gebucht. Die Trainer haben verstanden, dass es nicht um Software geht, sondern um die Ängste der Mitarbeitenden.

Avatar Sandra K.
Sandra K.
COO, Logistikunternehmen

Besonders wertvoll war die 360°-Analyse. Einige Rückmeldungen meiner Mitarbeitenden haben mich überrascht. Ohne diese Daten hätte ich an den falschen Stellen angesetzt.

Avatar Thomas R.
Thomas R.
Geschäftsführer, IT-Dienstleister

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Schreiben Sie uns eine Nachricht oder rufen Sie an. Wir melden uns innerhalb von 24 Stunden.

So erreichen Sie uns

Rue du Petit-Chêne 18, 1003 Lausanne, Vaud, Switzerland

Unsere Bürozeiten: Montag bis Freitag, 08:30 bis 17:30 Uhr. Termine ausserhalb dieser Zeiten sind nach Vereinbarung möglich.